Executives willen te veel informatie
Dat we binnen een seconde het hele internet kunnen doorzoeken, heeft geleid tot hoge verwachtingen binnen organisaties over de snelheid waarmee informatie...
806 zoekresultaten voor "besluitvorming"
Collega’s maken werkgever populair
Bij de honderd beste werkgevers van Nederland wordt met name het contact met collega's hoog gewaardeerd. Dit contact wordt beoordeeld met een 7,7 en is...
Manager moet zich aanpassen aan het team
Verandering speelt in veel organisaties een steeds grotere rol. De noodzaak om innovatief en flexibel te zijn vraagt vraagt om een veranderingsgerichte...
Te veel grote ego’s: Ruzie aan de top
Samenwerking tussen grote (professionele) ego’s gaat niet van een leien dakje. Wie heel goed is in zijn vak komt nogal eens in aanvaring met een collega-professional....
Een zevenstappenplan voor beter brainstormen
Het tafereel is bekend. Een groepje mensen zit bij elkaar voor een brainstormsessie. De leider – meestal iemand die om politieke redenen is aangewezen...
Het draait niet om het vergroten van kennis
De meeste managementtrainers en -coaches doen het helemaal verkeerd, betoogt Alan Fine op Forbes.com. De trainingen richten zich op het vergroten van kennis,...
De nieuwe generatie leiders is in opmars
Zoals ieder jaar heeft het wereldwijde organisatieadviesbureau Hay Group ook over 2010 weer een ranglijst gepubliceerd met de bedrijven die uitblinken...
Hoe een goede leider reageert op een crisis
Iedere manager krijgt er vaker mee te maken dan hem of haar lief is: crisis! In zijn blog op Harvard Business Review geeft adviseur/coach/auteur John Baldoni...
Appreciative Inquiry: De kracht van waardering
De Amerikaanse professor en veranderingsspecialist Ron Fry is een van de grondleggers van Appreciative Inquiry (AI), of: waarderend onderzoek. Hij houdteen...
Sociotechniek, wat is het precies?
Ziet u uw organisatie als een open systeem? Kenmerkt zij zich door complexiteit? En wilt u sturen op integraliteit en resultaatgerichtheid? Dan bent u toe...